Podcast si môžete vypočuť aj v ďalších podcastových aplikáciách – Google Podcasts, Apple Podcasts a Anchor.
Ako by mohol vyzerať sabatikal? Zbalím si kufor, kúpim jednosmernú letenku do exotickej krajiny a budem robiť len to, čo chcem. Realita však väčšinou býva oveľa pragmatickejšia.
Mám rodinu, malé deti, hypotéku, partnera, ktorý chodí do práce, iné záväzky alebo blízkeho príbuzného, ktorý je odkázaný na moju starostlivosť. Sabatikal navyše často nie je plateným voľnom, som teda pár mesiacov bez príjmu a musím siahnuť na úspory.
Sabatikal je skvelým prostriedkom, ako si oddýchnuť, vyplaviť zo seba pracovný stres a znova nájsť radosť z práce alebo dokonca úplne iný smer, ktorým sa chcem uberať. Je to však jeden z benefitov, ktorý sa zatiaľ v našich zamestnaniach objavuje zriedka. Najčastejšie je naviazaný na seniorské pozície a podmienkou na jeho využitie býva počet odpracovaných rokov.
Takouto „výsadou kráľov“ bol však donedávna aj homeoffice, preto sa čoraz častejšie hovorí aj o tom, že kariérna pauza v akejkoľvek forme by mala byť pevnou súčasťou moderných pracovných úväzkov.
V najnovšom podcaste sme sa pozreli na praktickú stránku sabatikalu a s Martinou Javůrkovou, ktorá ho úspešne absolvovala, sme sa rozprávali o tom:
Keď Martina Javůrková odišla na sabatikal, pracovala ako manažérka náboru zamestnancov pre EMEA región v AT&T. Dnes vedie svoju vlastnú spoločnosť Dimension Consulting Services, spolu s manželom vlastnia malú vinicu a svoju prácu realizuje z viničného domčeka v pohraničnom mestečku Šahy.
Have your say!