Aj vy ste už počuli, že zo ženy na materskej sa stáva skúsená manažérka, koučka a špecialistka na time management alebo ste tento prerod sama na sebe spozorovali? Nie sú to len reči, mnohé ženy počas obdobia raného materstva a svojej kariérnej pauzy získavajú nové zručnosti, vzdelávajú sa a často zistia, že chcú pracovať v úplne inej oblasti, než v ktorej sa realizovali predtým.
Iniciatíva Pracujúce mamy sa snaží poukazovať práve na tieto pozitíva, ktoré so sebou materská a rodičovská dovolenka prinášajú. Zamestnávatelia, ale aj mamy tak môžu jednoduchšie nájsť kompromis a ťažiť z výhod, ktoré zamestnávanie mám prináša.
Je pochopiteľné, že v momente, keď sa blíži návrat do pracovného kolotoča po rokoch strávených s malým človekom, prichádzajú aj obavy a pochybnosti. Prioritou číslo jedna by sa však malo stať nájdenie takej práce, ktorá umožní čo najlepšie skĺbenie pracovného života a starostlivosti o maloleté dieťa bez toho, aby ste museli „podliezať“ svoje schopnosti.
O tom, aké máte možnosti a ako tieto témy otvoriť na pohovore alebo už v životopise, sme sa rozprávali s Terkou Mihálikovou.
V podcaste si vypočujete:
Podcast si môžete vypočuť aj v ďalších podcastových aplikáciách – Google Podcasts, Apple Podcasts a Anchor.
Have your say!